“真没想到能坐下来和公司领导协商‘五险一金’的问题，这份工作越干越有奔头了。”近日，在河南省驻马店市泌阳县集体协商观摩会上，邮政快递员付军凯感慨地说。今年以来，泌阳县总工会以新业态企业集体协商为重点，把职工想说的话、想争取的权益，通过协商与企业达成共识，保障职工合法权益，助力企业健康发展，促进了劳动关系和谐稳定。

        泌阳县总工会把开展集体协商作为维护职工合法权益的一项基础性、长期性的重要任务。为确保集体协商工作达到预期目的，县总工会多次召开班子会，专题研究集体协商工作，理出工作思路，出台工作方案，并召开推进会，营造集体协商浓厚氛围。同时，加大集体协商工作重要性的宣传力度，采取悬挂宣传横幅、发放集体协商工作明白纸、举办企业经营者和工会干部培训班等，对企业讲清集体协商的内容和相关政策，以及集体协商对企业经济发展和职工管理的重要意义，调动企业经营者和职工群众参与集体协商的积极性。此外，县总工会还组织县集体协商专家组成员深入企业，特别是新业态企业，指导具体工作，确定协商议题，理顺企业与职工的关系，推动集体协商健康发展。截至目前，泌阳县共发出要约书458份，签订集体合同458份，覆盖职工12356人。